近日,上海市总工会揭晓177个获“市五一劳动奖状”的单位(班组)、599名获“市五一劳动奖章”的个人、300个“上海工人先锋号”单位班组。上海亦境建筑景观有限公司景观规划设计院方案创作所被授予“上海工人先锋号”荣誉称号。4月27日,普陀区总工会举行了“中国梦·劳动美”2016年普陀区“五一”国际劳动节劳模先进座谈会,亦境方案创作所的代表参加了会议并获得了表彰。
上海亦境建筑景观有限公司景观规划设计院方案创作所是一支勇闯、敢拼、肯担当的年轻设计师团队。团队依托上海交通大学的学术、人才优势,现有设计人员12名,均为本科及以上学历,其中外籍设计师1名,具有工程师职称及国家注册资格人员5人,中共党员4人。方案创作所秉承“亦小亦美、亦真亦善”的企业精神,践行“和为贵-诚为实-新为特”的亦境服务理念,以饱满激情、创新思维和适用技术演绎每一件作品。近年来,完成项目百余项,荣获国家级与市级奖项十多项。简言之,方案创作所是一支高效高质的先行军、一群创新制度的实践者、一个充满人文关怀的大家庭。
近几年方案所业绩不断再创新高,仅2015年全年参与、完成项目共计42项。项目分布在上海、江苏、浙江、江西、福建、山东、河南、广西、辽宁等十几个地区。
近几年方案创作所在工作中不断总结创新模式:
●人才培养创新模式 ——“一对一”梯队带教
对新进员工及定向培养对象与工作经验丰富的员工或所长等建立“一对一”的带教培养模式
●标准化的建立——技术标准、项目流程、素材库建设
目前根据方案创作所专业特点整理、整合了部分技术标准及规范,形成了方案创作所的《设计投标成果标准化》、《方案深化成果提资标准》、《方案设计投标流程标准化》
●凝心聚力,加强团队建设
团队建设在企业的发展中起着举足轻重的作用。方案创作所围绕业务发展的需要制定培训计划,提高培训的针对性,为团队成员提供各种培训学习的机会,搭建互相学习的平台,健全激励机制,近年来方案所积极组织、参与各种培训、考察30余次。凝练团队,提升团队的专业技能。让团队成员从内心深处喜欢自己的职业,认同自己的工作,有强烈的归属感和一体性。
团队建设在企业的发展中起着举足轻重的作用。方案创作所围绕业务发展的需要制定培训计划,提高培训的针对性,为团队成员提供各种培训学习的机会,搭建互相学习的平台,健全激励机制,近年来方案所积极组织、参与各种培训、考察30余次。凝练团队,提升团队的专业技能。让团队成员从内心深处喜欢自己的职业,认同自己的工作,有强烈的归属感和一体性。
方案创作所主动与公司行政团队携手,针对生产经营中存在的热点、难点开展专项劳动竞赛和创新提案。方案创作所在工作中始终坚持“高标准、严要求、敢于创新”的工作理念,2014年该所被普陀区总工会授予“工人先锋号”集体。此外,结合“亦小亦美,亦真亦善”的企业精神。在平时的生活中,方案创作所的同志们互相关心,互相帮助,努力营造家园氛围,除此之外,方案创作所定期会组织大家外出活动,考察优秀的项目基地,大家畅谈考察心得,在工作中活学活用,打开了眼界,充实了知识。
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